Aktualności

Aż 20% pracowników myśli o zmianie pracy ze względu na brak równowagi między życiem zawodowym a osobistym. Mocno stawiamy na rozwój kariery, ale jednocześnie chcemy mieć czas na odpoczynek i realizowanie swoich pasji.

Od 4 maja 2019 roku pracodawcy zobowiązani są do stosowania nowych przepisów w zakresie przetwarzania danych osobowych kandydatów do pracy i pracowników. Sprawdź, jakie dane osobowe możesz od tej pory pozyskiwać od kandydatów i pracowników.

Warto dokładnie śledzić aktualizację przepisów, żeby nie dać się zaskoczyć zmianom i na tym nie stracić. Czego konkretnie dotyczy nowelizacja i na co zwrócić szczególną uwagę?

Nowelizacja przepisów, które weszły w życie 1 stycznia 2019 wydaje się być znaczącym krokiem w tej sprawie. Okazuje się jednak, że prawo do posługiwania się kopią certyfikatu będzie przysługiwać tylko nielicznym osobom.

Wprowadzony na kanwie ustawy, Program Pracowniczych Planów Kapitałowych ma być w przyszłości wsparciem dla najstarszej warstwy społecznej. Czym jest zatem PPK i jakie zmiany przyniesie jego wprowadzenie?